拉萨市第十二批驻村工作队自入驻以来，将“百日走村入户大调研”与解决群众急难愁盼问题结合起来，与联系群众、服务群众、融入群众结合起来，把好事实事做进农牧民群众心坎里，做细做实各项民生服务保障工作，切实有效发挥驻村第一书记和驻村工作队生力军作用。

堆龙德庆区各驻村工作队做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，深入开展“百日走村入户大调研”，察民情访民意，建立驻村工作队结对帮扶机制，排查辖区内老、幼、病、残、孕等弱势群体生活情况，定期邀请卫生院、村医等为村民进行义诊，提供健康咨询。

达孜区各驻村工作队坚持数字赋能乡村，让科技飞入寻常百姓家。以自身专业优势和“企业让利、政府补贴、村民共享”的合作方式，建设5G基站、千兆光网，打造“双千兆”数字乡村示范村。在村委会，搭建数字乡村汇聚平台，实现让信息化看家护院、让科技助力村务管理、让群众享数智时代便利，切实提高基层治理效能，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

林周县各驻村工作队邀请专业工作团队，深入慢性病家庭、学生家庭、易地搬迁家庭，面对面听取群众诉求，详细询问在就医、就业、住房、养老等方面存在的困难，认真宣讲党的惠民利民政策，帮助群众解决民生问题5项13个。

墨竹工卡县各驻村工作队把深入开展宣传与各项工作任务结合起来，充分发挥“基层尖兵”作用，用“宣讲＋谈心”“理论＋拉家常”“微宣讲＋办实事”等形式深入田间地头、牧场帐篷，以“话家常”解读大道理，以解难题提升民生温度，开展互动式宣讲200余场次，解决民生实事100余件。

尼木县各驻村工作队组建贴心服务队，驻村工作队队员“一对一”结对帮扶辖区内老弱病残孕弱势群体，农忙时联合村“两委”班子收青稞、挖土豆，农闲时入户宣讲党的利民惠民政策，帮助特殊人群代办、代跑，邀请人社、农行等部门工作人员上门服务；成立农牧民维权工作室，服务上门咨询群众10人次，解答群众疑难困惑30余条，调处矛盾纠纷等10余起，协调解决拖欠村民务工工资130余万元，全力维护广大农牧民群众合法权益。

寒假期间，城关区各驻村工作队根据辖区孩子假期长、父母没有时间照顾的实际，统筹辖区各类资源，组织社会工作者、返乡大学生、驻村工作队队员成立“专业社会组织＋社区合伙人＋大学生志愿者”的公益辅导托管班，把假期教育纳入社区和家庭共管安全地带。

同时，城关区各驻村工作队对辖区沿街商铺和居民区进行燃气入户检查，确保安全用气，并对社区工作者开展用气常识和安检服务等方面培训，切实提升居民安全意识。

为进一步助推乡村振兴、推动农牧民群众增收致富，驻当雄县曲才村工作队把如何壮大村集体经济与“我为群众办实事”实践活动相结合，用实际行动践行“巩固脱贫成果、推进强村富民、为民办事服务”的初心和使命，将群众5000余斤新鲜牦牛肉制作成风干牛肉，邀请当地网红通过抖音、微信等渠道进行销售。驻村工作队队员与村“两委”班子共同筛选产品，主动成为包装工，销售额已达到14万余元。

曲水县各驻村工作队始终把危房改造、人畜分离作为民生工程的着力点和突破口全力推进，确保危房改造工程建设保质保量，让群众“住有所居，居有所安”。