突出实践实干实效 在改进作风狠抓落实上走在前作表率
—访区党委组织部常务副部长张秀武

来源: 西藏日报 作者: 次仁片多 时间: 2022-05-15

王君正书记在全区改进作风狠抓落实工作动员部署会上强调,改进工作作风、狠抓落实,是坚持马克思主义认识论和实践论、做到知行合一的内在要求,是旗帜鲜明讲政治、坚决做到“两个维护”的根本要求,是不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的必然要求,是全面建设社会主义现代化新西藏的客观要求。

近日,自治区党委组织部常务副部长张秀武就组织部门改进作风狠抓落实工作,接受本报记者专访。

张秀武表示,以王君正书记为班长的自治区党委在全区开展改进作风狠抓落实工作,是贯彻落实习近平总书记关于西藏工作重要指示和新时代党的治藏方略的具体行动,是抓牢“四件大事”、实现“四个确保”,推进“四个创建”、做到“四个走在前列”的具体举措,是建设高素质专业化干部队伍的重要抓手。自治区党委组织部深入学习贯彻习近平总书记关于改进作风狠抓落实的重要论述,按照自治区党委部署和王君正书记讲话要求,对照“四查四问”和“八个方面抓落实”要求查不足补短板、攻难关破难题、强弱项促提升,既带头开展组织系统改进作风狠抓落实工作,又把改进作风狠抓落实要求深度融入组织工作全过程。

张秀武说,自治区党委组织部把改进作风狠抓落实作为组织路线服务政治路线的具体体现,提高政治站位、狠抓部署落实。围绕学习贯彻王君正书记在全区改进作风狠抓落实工作动员部署会上和在自治区党委组织部调研时的讲话精神,利用三个半天时间,组织部务会班子成员和处室负责人集中学习研讨,谈问题、查不足、明方向;先后组织召开理论学习中心组学习会、市(地)委组织部长座谈会和专题会等,传达学习王君正书记系列讲话精神,盘点工作、调度任务。制定印发《关于领导干部学习践行“六个表率”充分发挥示范带动作用的通知》和推动全区改进作风狠抓落实、组织部机关自身改进作风狠抓落实工作两个方案,成立自治区党委组织部改进作风狠抓落实工作领导小组,下设办公室及综合协调组、督导检查组、宣传报道组,确保各项工作任务落地见效。

张秀武介绍,在具体工作中,我们认真履行改进作风狠抓落实工作领导小组成员单位职能职责。一是强化理论武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,推动党员干部拥护“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,引导党员干部大力弘扬“两路”精神、老西藏精神、孔繁森精神,做到缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦、海拔高境界更高。二是提高干部专业化能力。把改进作风狠抓落实工作纳入干部教育培训重要内容,帮助干部提升履职能力,更好推进工作落实。实施基层干部主题培训行动计划,扎实开展村(社区)干部特别是村干部国家通用语言文字培训工作,圆满完成5541名村(社区)党组织书记党的十九届六中全会和自治区第十次党代会精神的全覆盖培训。三是深入实施6个专项行动。制定《改进作风狠抓落实工作6个专项行动方案》,开展基层干部主题培训专项行动,灵活采取集中培训、辅导讲座、现场教学等方式,9月前把基层干部全部培训一遍;开展驻村干部为民办实事专项行动,深化结对帮扶,加强便民服务,深入了解社情民意,帮助解决实际困难;开展区地县三级组织部长大谈心行动,谈思想、谈工作、谈作风、谈落实。四是加强和改进考核工作。按照王君正书记强调的“凭能力用干部、以实绩论英雄”的要求,区分市地和区直部门设定共性和差异化指标,把改进作风狠抓落实作为重要考核内容,高标准完成2021年度全区地厅级领导班子和领导干部考核工作,根据实绩表现来奖优罚劣。聚焦“四件大事”“四个确保”、聚力“四个创建”“四个走在前列”,突出实践实干实效,制定《西藏自治区地市年度综合考核办法(试行)》和《西藏自治区区直单位年度综合考核办法(试行)》,着力发挥考核指挥棒、风向标、助推器作用。五是坚持严管厚爱结合、激励约束并重。认真落实新时代好干部标准和民族地区“四个特别”政治标准,严格识才选才,真正让有为者有位、能干者能上、优秀者优先,树立想作为、敢作为、善作为的鲜明导向。加强日常监督和专项监督,了解干部在开展工作中的精神状态、工作作风、工作实绩,督促恪尽职守、狠抓落实。建立激励干部担当作为的责任分担制度,既为担当者担当、为负责者负责,也让违法乱纪者受到惩戒。落实中央第七次西藏工作座谈会和自治区第十次党代会明确的一揽子关怀举措,做好待遇保障等各方面工作,切实把党中央和自治区党委的温暖落实到干部心坎上。六是深化新时代驻村工作。立足驻村工作的时代性,在事关基层基础的根本性、长远性问题上精准发力,反复论证驻村工作的重点任务,细化驻村工作管理、派驻数量、选派方式、人选标准等内容,推动干部驻村工作更好地向中心聚焦、为大局服务。七是建强基层组织。深入贯彻落实习近平总书记关于把基层党组织建设成为铸牢中华民族共同体意识、带领群众致富、维护社会稳定、守卫边疆领土、开展反分裂斗争的坚强战斗堡垒“五项要求”,着力提升基层党组织组织力,夯实党在基层的执政根基。

张秀武说,改进作风狠抓落实,组织部门必须走在前作表率。自治区党委组织部围绕打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范机关,明确了“以绝对可靠绝对忠诚体现讲政治、以公心公信公平公正体现重公道、以精心谋事精细做事体现业务精、以谦和低调务实担当体现作风好”四个方面的自身建设具体要求,提出了“四查四问提三力”的九项工作举措。比如,通过编印《组工干部应知应会知识口袋书》,举办组工大讲堂和线上答题活动,开展“新起点新形象新征程”演讲比赛和支部书记“四季论坛”等,进一步提高了组工干部的政策理论素养和专业素养。通过开展“整洁处室亮丽机关”和“星级党支部”创建活动,营造了整洁规范、有序文明的机关环境,提振了组工干部干事创业精气神。制定精简文件工作规则、工作任务办理时限规定、错漏情况内部通报等制度,进一步提升工作质量和效率。

张秀武说,改进作风狠抓落实工作是长期任务。下一步,我们将深入学习贯彻自治区党委部署和王君正书记讲话精神,在思想认识上再提高、措施办法上再强化、推进力度上再加大,确保各项工作取得实效,在推进西藏长治久安和高质量发展中展现组织部门新担当新作为,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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突出实践实干实效 在改进作风狠抓落实上走在前作表率
—访区党委组织部常务副部长张秀武
来源:西藏日报 作者:次仁片多 发布时间:2022年05月15日

王君正书记在全区改进作风狠抓落实工作动员部署会上强调,改进工作作风、狠抓落实,是坚持马克思主义认识论和实践论、做到知行合一的内在要求,是旗帜鲜明讲政治、坚决做到“两个维护”的根本要求,是不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的必然要求,是全面建设社会主义现代化新西藏的客观要求。

近日,自治区党委组织部常务副部长张秀武就组织部门改进作风狠抓落实工作,接受本报记者专访。

张秀武表示,以王君正书记为班长的自治区党委在全区开展改进作风狠抓落实工作,是贯彻落实习近平总书记关于西藏工作重要指示和新时代党的治藏方略的具体行动,是抓牢“四件大事”、实现“四个确保”,推进“四个创建”、做到“四个走在前列”的具体举措,是建设高素质专业化干部队伍的重要抓手。自治区党委组织部深入学习贯彻习近平总书记关于改进作风狠抓落实的重要论述,按照自治区党委部署和王君正书记讲话要求,对照“四查四问”和“八个方面抓落实”要求查不足补短板、攻难关破难题、强弱项促提升,既带头开展组织系统改进作风狠抓落实工作,又把改进作风狠抓落实要求深度融入组织工作全过程。

张秀武说,自治区党委组织部把改进作风狠抓落实作为组织路线服务政治路线的具体体现,提高政治站位、狠抓部署落实。围绕学习贯彻王君正书记在全区改进作风狠抓落实工作动员部署会上和在自治区党委组织部调研时的讲话精神,利用三个半天时间,组织部务会班子成员和处室负责人集中学习研讨,谈问题、查不足、明方向;先后组织召开理论学习中心组学习会、市(地)委组织部长座谈会和专题会等,传达学习王君正书记系列讲话精神,盘点工作、调度任务。制定印发《关于领导干部学习践行“六个表率”充分发挥示范带动作用的通知》和推动全区改进作风狠抓落实、组织部机关自身改进作风狠抓落实工作两个方案,成立自治区党委组织部改进作风狠抓落实工作领导小组,下设办公室及综合协调组、督导检查组、宣传报道组,确保各项工作任务落地见效。

张秀武介绍,在具体工作中,我们认真履行改进作风狠抓落实工作领导小组成员单位职能职责。一是强化理论武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,推动党员干部拥护“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,引导党员干部大力弘扬“两路”精神、老西藏精神、孔繁森精神,做到缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦、海拔高境界更高。二是提高干部专业化能力。把改进作风狠抓落实工作纳入干部教育培训重要内容,帮助干部提升履职能力,更好推进工作落实。实施基层干部主题培训行动计划,扎实开展村(社区)干部特别是村干部国家通用语言文字培训工作,圆满完成5541名村(社区)党组织书记党的十九届六中全会和自治区第十次党代会精神的全覆盖培训。三是深入实施6个专项行动。制定《改进作风狠抓落实工作6个专项行动方案》,开展基层干部主题培训专项行动,灵活采取集中培训、辅导讲座、现场教学等方式,9月前把基层干部全部培训一遍;开展驻村干部为民办实事专项行动,深化结对帮扶,加强便民服务,深入了解社情民意,帮助解决实际困难;开展区地县三级组织部长大谈心行动,谈思想、谈工作、谈作风、谈落实。四是加强和改进考核工作。按照王君正书记强调的“凭能力用干部、以实绩论英雄”的要求,区分市地和区直部门设定共性和差异化指标,把改进作风狠抓落实作为重要考核内容,高标准完成2021年度全区地厅级领导班子和领导干部考核工作,根据实绩表现来奖优罚劣。聚焦“四件大事”“四个确保”、聚力“四个创建”“四个走在前列”,突出实践实干实效,制定《西藏自治区地市年度综合考核办法(试行)》和《西藏自治区区直单位年度综合考核办法(试行)》,着力发挥考核指挥棒、风向标、助推器作用。五是坚持严管厚爱结合、激励约束并重。认真落实新时代好干部标准和民族地区“四个特别”政治标准,严格识才选才,真正让有为者有位、能干者能上、优秀者优先,树立想作为、敢作为、善作为的鲜明导向。加强日常监督和专项监督,了解干部在开展工作中的精神状态、工作作风、工作实绩,督促恪尽职守、狠抓落实。建立激励干部担当作为的责任分担制度,既为担当者担当、为负责者负责,也让违法乱纪者受到惩戒。落实中央第七次西藏工作座谈会和自治区第十次党代会明确的一揽子关怀举措,做好待遇保障等各方面工作,切实把党中央和自治区党委的温暖落实到干部心坎上。六是深化新时代驻村工作。立足驻村工作的时代性,在事关基层基础的根本性、长远性问题上精准发力,反复论证驻村工作的重点任务,细化驻村工作管理、派驻数量、选派方式、人选标准等内容,推动干部驻村工作更好地向中心聚焦、为大局服务。七是建强基层组织。深入贯彻落实习近平总书记关于把基层党组织建设成为铸牢中华民族共同体意识、带领群众致富、维护社会稳定、守卫边疆领土、开展反分裂斗争的坚强战斗堡垒“五项要求”,着力提升基层党组织组织力,夯实党在基层的执政根基。

张秀武说,改进作风狠抓落实,组织部门必须走在前作表率。自治区党委组织部围绕打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范机关,明确了“以绝对可靠绝对忠诚体现讲政治、以公心公信公平公正体现重公道、以精心谋事精细做事体现业务精、以谦和低调务实担当体现作风好”四个方面的自身建设具体要求,提出了“四查四问提三力”的九项工作举措。比如,通过编印《组工干部应知应会知识口袋书》,举办组工大讲堂和线上答题活动,开展“新起点新形象新征程”演讲比赛和支部书记“四季论坛”等,进一步提高了组工干部的政策理论素养和专业素养。通过开展“整洁处室亮丽机关”和“星级党支部”创建活动,营造了整洁规范、有序文明的机关环境,提振了组工干部干事创业精气神。制定精简文件工作规则、工作任务办理时限规定、错漏情况内部通报等制度,进一步提升工作质量和效率。

张秀武说,改进作风狠抓落实工作是长期任务。下一步,我们将深入学习贯彻自治区党委部署和王君正书记讲话精神,在思想认识上再提高、措施办法上再强化、推进力度上再加大,确保各项工作取得实效,在推进西藏长治久安和高质量发展中展现组织部门新担当新作为,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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